很多人都有一個誤解，認(rèn)為勞務(wù)派遣工就是臨時工，其實(shí)這兩者是有一些區(qū)別的，那么勞務(wù)派遣工和臨時工的區(qū)別是什么呢？下面就由上海注冊公司網(wǎng)的筆者為大家普及一些這方面的知識。
一、勞務(wù)派遣工
勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)和勞務(wù)派遣工簽訂勞動合同，再由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)將勞務(wù)派遣工派遣到企業(yè)（用工單位），勞動合同關(guān)系存在于勞務(wù)派遣公司與派遣勞工之間，勞動力的給付事實(shí)發(fā)生在派遣工和用工單位之間。而勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)是不同于職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)的，它屬于與勞動者簽訂勞動合同的一方當(dāng)事人。
對于勞務(wù)派遣工來說，勞務(wù)派遣工可以通過勞務(wù)公司更好的維護(hù)自身的合法權(quán)益。
二、臨時工
指的是臨時招聘的員工，與正式員工相比，臨時工是暫時在單位的員工，單位使用期限不超過一年的臨時性、季節(jié)性的用工，也有可能會延后，但雙方需要達(dá)成共識。
企業(yè)在臨時性、季節(jié)性崗位上都使用臨時工(或稱短工)，一旦工作結(jié)束，即行辭退。同時，不少企業(yè)利用臨時工勞務(wù)派遣工的廉價勞動力(工資低、無升工、年獎)和招之即來，揮之即去，辭退方便的條件，在不少長期需要的崗位上也大量使用臨時工。


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