人力資源服務(wù)許可證和勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證有什么區(qū)別
一、業(yè)務(wù)范圍不同
人力資源服務(wù)許可證的經(jīng)營范圍是：人才供求信息的收集、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù)、人才推薦、人才招聘等，其主要做的是獵頭和招聘的工作。
勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證的經(jīng)營范圍只是勞務(wù)派遣，它需要符合三大特性：臨時(shí)性，輔助性，可替代性，主要針對(duì)是低端勞動(dòng)力市場。
二、注冊(cè)資本不同
人力資源服務(wù)許可證對(duì)申請(qǐng)機(jī)構(gòu)的注冊(cè)資金沒有具體的要求，一般10w以上就可以。
勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證對(duì)申請(qǐng)機(jī)構(gòu)的注冊(cè)資金有嚴(yán)格的要求，必須至少200w以上，而且要實(shí)繳，需要提供專業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告。
簡單地說， 人力資源公司， 是找到人才然后推薦給公司，然后人才跟公司簽合同，幫公司找人才。勞務(wù)派遣僅僅就是提供派遣服務(wù)。
再簡單的區(qū)分方式，就是看公司被派遣的員工是由誰交社保發(fā)工資，如果是派遣公司交社保發(fā)工資就是勞務(wù)派遣的業(yè)務(wù)范圍，反之則是人力資源服務(wù)。
終極區(qū)分方式：人力資源公司屬于勞務(wù)派遣公司，而勞務(wù)派遣公司不僅僅只有人力資源公司。
什么是人力資源服務(wù)許可證
人力資源服務(wù)許可證是人力資源服務(wù)（人才中介）機(jī)構(gòu)設(shè)立的必要前提條件，也是規(guī)范人力資源服務(wù)行業(yè)、提高人力資源服務(wù)行業(yè)門檻的有力保障，由省級(jí)機(jī)關(guān)受理，是由省人力資源和社會(huì)保障廳核實(shí)批準(zhǔn)頒發(fā)的許可證之一。人力資源服務(wù)（人才中介）機(jī)構(gòu)是指為用人單位和人才提供中介服務(wù)及其他相關(guān)服務(wù)的專營或兼營的組織。
哪些業(yè)務(wù)需要辦理人力資源服務(wù)許可證
1、人才中介（獵頭）：
人才供求信息的收集、整理、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù)
人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)
人才推薦
人才招聘
人才培訓(xùn)
人才測(cè)評(píng)
法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他有關(guān)業(yè)務(wù)
什么是勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證
根據(jù)規(guī)定，凡是從事人力派遣、人才租賃、勞動(dòng)派遣、勞動(dòng)力租賃、雇員租賃等行業(yè)，由勞務(wù)派遣公司與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向其他用工單·位，再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用的用工形式的企業(yè)，都需要辦理《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》。
哪些企業(yè)需要申請(qǐng)勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證？
1、為流動(dòng)就業(yè)人員寄存檔案、保留身份，為企業(yè)代管職工檔案；
2、為個(gè)事業(yè)單位職工及靈活就業(yè)人員代辦養(yǎng)老(機(jī)關(guān)、企業(yè))、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等各類保險(xiǎn)以及代辦住房公積金；
3、指導(dǎo)用人單位和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，代理勞動(dòng)合同鑒證；
4、為大中專畢業(yè)生、復(fù)退軍人、職、技校畢業(yè)生、靈活就業(yè)人員等提供檔案寄存、集體戶落戶管理工作；
5、根據(jù)用人單位的要求，推薦或代為招聘大中專畢業(yè)生及各類人才；
6、開展本地區(qū)及跨省市勞動(dòng)力成批職業(yè)介紹；
7、開展勞動(dòng)力市場網(wǎng)上人力資源中介服務(wù)；
8、收集、整理、發(fā)布勞動(dòng)力供求信息；
9、根據(jù)單位要求提供各類勞動(dòng)人事代理服務(wù)。



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